Miljö, kvalitet och arbetsmiljö

​​​​​​Delsbo Candle är mycket engagerade i miljöfrågan. Vi tog därför fram världens första miljöcertifierade ljus i samarbete med Svanen år 2008. Se kriterier här. Det var en mycket lärorik process där vi förstod vidden av problemet med palmolja. Svanens experter förklarade för oss att den certifiering som fanns av palmolja (RSPO) inte var tillförlitlig då det är stora pengar inblandade i den industrin. Arbetet går framåt med att ta fram hållbart producerad palmolja men vi på Delsbo Candle känner oss ännu i dag inte övertygade om att det med full säkerhet går att garantera palmoljans ursprung. Eftersom vi värnar om regnskogen och dess invånare så väljer vi att i samarbete med vår stearinleverantör AAK (AarhusKarlshamn)  endast använda oss av fett från slaktavfall som råvara för det stearin som vi använder i våra ljus.

Vi använder oss nästan uteslutande av stearin (som är en så kallad förnyelsebar råvara), men p.g.a. tekniska skäl behöver vi än så länge använda en mindre mängd paraffin till våra färgade ljus. Vi undersöker en lösning även på denna punkt.

På Delsbo Candle har vi en lång tradition av stort personalinflytande, exempelvis planerar personalen sina arbetspass. Redan på 80-talet uppmärksammade vi jämlikhetsfrågan då vi systematiskt arbetade bort det faktum att män skötte våra maskiner medan kvinnor packade ljusen. Sedan dess utför alltså vem som helst oavsett kön alla uppgifter i vår produktion – kanske självklart i dag men då var det ganska nytänkande. Hos oss har alla anställda såväl ansvar som befogenhet att fatta avgörande beslut i verksamheten.